Vakmensen maken het verschil!
Met de Skills-app bouw je jouw bedrijfseigen academie. Je volgt en borgt hiermee de ontwikkeling van je medewerkers. Elke medewerker heeft een persoonlijk dashboard waarin de werkzaamheden (taakprofielen) staan die behoren bij zijn of haar functie. Hier is een e-learning aan gekoppeld, zodat de medewerker beschikt over actuele informatie met betrekking tot diens werkzaamheden. Om de onderlinge verwachtingen helder te maken koppel je aan de werkzaamheden criteria waaraan de medewerker moet voldoen. Dit geeft jou, de praktijkopleider en/of de mentor handvatten om de medewerker succesvol in te werken of te ontwikkelen.
De leidinggevende bespreekt op basis van de criteria met de medewerker hoe hij of zij zich ontwikkelt. Het resultaat is dat er concrete afspraken worden gemaakt. De uitkomsten van het ontwikkelingsgesprek zijn voor zowel leidinggevende als medewerker inzichtelijk.
In de Skills-app leg je per functie/ taakprofiel de benodigde opleidingen en trainingen vast. Het resultaat is dat je per medewerker de opleidingsvereisten inzichtelijk hebt en dat je weet wie welke opleiding of training dient te volgen.
Een gedegen inwerkproces voor nieuwe medewerkers
Volg de ontwikkeling van je medewerkers en zet hen in op hun talenten
Registreer de benodigde en behaalde opleidingen & trainingen
Dankzij heldere criteria geef je directe feedback over de vakbekwaamheid
Altijd en overal voldoende vakbekwame medewerkers
Gebruik onze reeds ontwikkelde content en maak deze op maat voor jouw organisatie
We hebben reeds veel materialen/ content voor onze e-learning ontwikkeld.
Dit kan je gebruiken om snel jouw eigen academie te implementeren.
Voeg eenvoudig jouw bedrijfsspecifieke elementen toe en bouw jouw bedrijfseigen academie.
Dit is wat onze klanten van ons vinden